Консультация юриста по трудовому праву в рыздвяном

Содержание

Юристы и адвокаты по трудовым спорам в Москве – Лидерый рейтинга №1 – цены услуги юриста по трудовому праву

Консультация юриста по трудовому праву в рыздвяном

/ Юристы по трудовым спорам в Москве

✅ Лучшие юристы по трудовому праву Москвы окажут срочную профессиональную юридическую помощь «под ключ»  круглосуточно ☎️ +7(499)649-89-71 !

Цель любого бизнеса – получить максимум прибыли. Смотря на работу с этой позиции, очевидно, что предприниматель рассматривает сотрудников, как статью расходов и стремится минимизировать убытки. Часто используются незаконные методы.

В силу правой неподготовленности, работники не знают, как отстоять права и получить полагающуюся зарплату, восстановится на рабочем месте после декрета или обжаловать необоснованное увольнение. Консультация юриста по трудовым спорам поможет разобраться в ситуации и решить ее в свою пользу.

На портале urist-24.com вы можете бесплатно получить совет квалифицированного адвоката.

Тимур Рязанов

Виктор Паль

Николай Пашенцев

Елена Тимофеева

Опираясь на результаты юридической практики и судебной статистики, в рейтинг наиболее частых проблем попали:

  • необоснованное увольнение;
  • нарушение условия трудового договора;
  • принуждение к заключению дополнительных соглашений;
  • занижение оплаты;
  • необоснованные штрафы;
  • отказ в восстановлении после декрета;
  • невыплата больничных и отпускных;
  • недоплата за сверхурочную работу;
  • отказ в увольнении по собственному желанию;
  • требование выполнять функции, не предусмотренные трудовым договором.

И это даже не десятая часть от всех неприятностей, с которыми сталкиваются сотрудники предприятий. Звоните или пишите, чтобы узнать, как разобраться с вашей проблемой.

Бесплатная юридическая консультация по трудовым спорам

Трудовой Кодекс РФ был принят в 2001 году и существенно отличается от КЗоТ образца времен СССР. В первую очередь это касается вопросов защищенности прав работника.

Любое необоснованное или незаконное действие руководства может быть обжаловано и отменено. Но для этого важно вовремя и правильно совершить действия, предписанные нормативно-правовым актом.

Консультация адвоката нужна, чтобы:

  • определить правовое поле проблемы;
  • узнать, как себя вести, куда жаловаться и какие бумаги готовить;
  • получить реальное представление о том, какими правами обладает лицо в сложившейся ситуации;
  • избавиться от стресса и чувства неразрешимости вопроса.

Чтобы получить помощь юриста, воспользуйтесь одним из 3 вариантов:

Какой бы способ ни выбрали, главное – не затягивать. Большинство вопросов имеют сроки давности. Это предполагает, что по истечении определенного законом времени, ничего исправить будет нельзя.

Стоимость услуг юриста по трудовому праву

Наименование услугиСтоимость
Онлайн устная консультацияБЕСПЛАТНО
Установление факта трудовых отношенийот 15 000 руб.
Незаконное увольнениеот 15 000 руб.
Восстановление на работеот 20 000 руб.
Взыскание с работодателя заработной платыот 25 000 руб.
Взыскание с работника материального ущербаот 15 000 руб.
Взыскание задолженности с работникаот 15 000 руб.
Отмена приказа о дисциплинарном взысканииот 10 000 руб.
Злоупотребление должностными обязанностямиот 15 000 руб.
Нарушение норм охраны труда, техники безопасности на производствеот 15 000 руб.
Обжалование взыскания дисциплинарного характераот 15 000 руб.
Отсутствие отметки в трудовой книжке, нарушение договораот 15 000 руб.
Переработка, отсутствие оплаты за выход на работу во внерабочие дниот 15 000 руб.
Унижение чести и достоинства сотрудниковот 15 000 руб.

Чем поможем?

Трудовой юрист оказывает широкий спектр услуг, включающий:

  • проверку и разъяснение условий трудового законодательства;
  • устное и письменное консультирование по проблеме;
  • претензионную работу с руководством фирмы;
  • обжалование действий администрации в государственных органах;
  • подготовку иска;
  • представление интересов клиента в судах первой и последующих инстанций.

Обращаясь за помощью к профессионалу, можете рассчитывать на поддержку и быть уверены, что не останетесь один на один с бедой. Юрист поможет добиться справедливости.

Типовые ошибки

Рассмотрим ситуацию. Гражданин «Н» был уволен по статье согласно п.3 ст. 81 ТК РФ -несоответствием занимаемой должности. При этом работодатель не предложил сотруднику других вакантных мест и тем самым нарушил закон.

Более того, гражданин «Н» не сдавал экзамен аттестационной комиссии, соответственно у работодателя вообще не было законных оснований подписывать приказ. Своевременное обращение за юридической помощью позволило восстановиться на работе и получить оплату за 3 месяца, которые гражданин «Н» фактически не работал, по причине судебного разбирательства.

Более того, повторные попытки уволить работника приведут к административной ответственности руководства и могут стать причиной его смены.

К распространенным ошибкам работников относится:

  • заблуждение, что судится долго и дорого;
  • страх перед начальством и возможной местью;
  • нежелание доводить дело до конца.

Даже если в первой инстанции процесс проигран, решение можно обжаловать в вышестоящих судебных органах. По статистике ¾ всех дел данной категории решаются в пользу истца.

Порядок предоставления услуги

  1. Бесплатная консультация по сложившейся проблеме.
  2. Определение правовой позиции по вопросу.
  3. Досудебная работа.
  4. Представление интересов в суде.
  5. Результат.

Источник: https://urist-24.com/yurist-po-trudovym-sporam-v-moskve/

Консультация юриста по трудовому праву в рыздвяном

Консультация юриста по трудовому праву в рыздвяном

Трудовое право призвано четко отражать и защищать права работников всех сфер и областей, также оно предусматривает защиту прав работодателя, если он со своей стороны действует в рамках закона. Защита трудовых прав в нашей стране одинаково работает как для работников, так и для их нанимателей.

К слову, законодательство о труде в нашей стороне весьма неплохое и соответствует нормам и требованиям большинства развитых и благополучных государств. Оно тесно соприкасается с гражданским, пенсионным и семейным законодательством, а также расширяет и углубляет некоторые общие гражданские права.

В законах о труде предусмотрены и оплата больничного, и декретный отпуск, и досрочный выход на пенсию, и возможность совмещать работу с учебой, и социальная поддержка инвалидов в области трудоустройства, и прочие жизненные ситуации, при которых человек может спокойно и с комфортом продолжать трудовую деятельность.

Защита трудовых прав граждан

Почему же тогда обращения граждан за юридической помощью по трудовым спорам носят буквально массовый характер? Ответ очевиден – очень низкая правовая грамотность в этом вопросе, которой охотно пользуются недобросовестные работодатели.

С самого начала, не оформив должным образом свои правоотношения, допуская нарушения и нередко произвол руководства – сложно затем все исправить и наказать нарушителей, тем более, задним числом. Юрист по трудовому праву обезопасит от подобных проблем, если обратиться к нему заранее.

Консультация юриста по трудовому праву бесплатно осуществляется в нашей компании.

Надо отметить, что контролирующие организации, суды всех инстанций всячески защищают работников, которые пытаются восстановить справедливость.

Компетентным органам хорошо известно, что в нашей стране очень часто трудоустройство происходит с грубыми нарушениями, а зарплаты почти повсеместно выдают “в конвертах” – поэтому принимают к рассмотрению и косвенные доказательства, и мнения свидетелей – для возможности защитить работника. Проблема в другом.

Сами граждане опять же не верят в то, что даже в одиночку можно навести хотя бы относительный порядок в своей организации и обезопасить как минимум себя – не говоря уже о коллективных обращениях. Самозащита трудовых прав используется очень редко.

Юрист по трудовому праву в первую очередь советует не опускать руки в случае, если вы столкнулись с конфликтной ситуацией на работе. Получите консультацию, чтобы знать, какие ваши права под угрозой или уже нарушены, как правильно выйти из сложившейся ситуации. Онлайн консультация юриста по трудовому праву бесплатно предоставляется на нашем портале.

юрист по трудовому праву

Бесплатная консультация юриста в Москве и других городах РФ

Читать дальше:  Выписка из приказа об увольнении военнослужащего

Получите юридическую консультация по трудовому праву

Консультация юриста по трудовому праву

Юридическая практика показывает, что самостоятельное решение конфликтов в сфере трудового права редко когда заканчивается в пользу пострадавшего.

Защита трудовых прав работников требует обширных знаний в области юриспруденции, особенно, если нарушения происходят со стороны крупных предприятий и организаций. Консультация юриста по трудовому праву бесплатно оказываемая в государственных органах контроля, может несколько облегчить задачу.

Однако самозащита трудовых прав не является действенным методом. Юридическая консультация по трудовому праву будет более полезна, чем попытки решить проблему самостоятельно.

Чаще всего нарушения прав и трудовые споры возникают в следующих случаях:

  • так называемое неофициальное трудоустройство: когда трудовой договор не оформлен, либо не выдан экземпляр на руки работнику;
  • оформление краткосрочного трудового договора или гражданско-правового, агентского, договора на разовые работы и т.п.;
  • установление минимального уровня официальной зарплаты – соответственно, из него в последующем идет расчет всех предусмотренных законом выплат;
  • задержка заработной платы, невыплата различных пособий, отказ в расчете при увольнении;
  • отказ в предоставлении ученического отпуска, сокращенного рабочего дня и прочих льгот;
  • увольнение беременных, одиноких мам и т.д.;
  • отказ в приеме на работу, притеснение и попытки избавиться от “неудобного” контингента на предприятии – тех, кому положены льготы;
  • уничтожение документов, подписание их задним числом, чтобы затруднить работнику использовать такую возможность, как самозащита трудовых прав.

На самом деле нарушений может быть очень много – и такая самонадеянность и безнаказанность отдельных работодателей поддерживается тем, что большинство работников просто боятся защитить себя и своих коллег. А ведь по законодательству все правонарушения работодателя облагаются огромными штрафами и влекут серьезную ответственность, в некоторых случаях вплоть до уголовной.

Трудовое право услуги юриста в Москве и других городах РФ

Получите юридическую консультация по телефону

Способы защиты трудовых прав

Защита трудовых прав работников может осуществляться несколькими методами:

  • мирное решение проблемы путем взаимных переговоров и уступок;
  • самозащита трудовых прав;
  • обращение через профсоюзы;
  • обращение в контролирующие органы (например, в Роструд или прокуратуру);
  • подача искового заявления в суд.

Все способы защиты трудовых прав имеют свои особенности. Однако стоит заметить, что редко когда дело удается решить одним из методов. Как правило, на защиту интересов работодателя встают армии высококвалифицированных юристов, входящих в штат предприятия.

И трудовые споры могут затянуться на долгое время. Чтобы этого не произошло, предварительная консультация юриста по трудовому праву просто необходима в таких ситуациях. Прежде всего, чтобы выбрать наиболее действенный и успешный способ решения проблемы.

Самым простым способом юристы называют тот, в котором принимают участие государственные органы контроля. В этом случае все действия работника ограничиваются лишь подачей соответствующего заявления. Решением проблемы занимается непосредственно государство. Подача заявления возможна как по почте, так и лично, либо в Интернете.

Кроме того, ходатайство может быть отправлено анонимно, то есть работодатель не узнает о том, кто инициировал проверку на предприятии.

Составить заявление можно самостоятельно, но лучше воспользоваться услугами специалиста, тем более, что онлайн консультация юриста по трудовому праву бесплатно проводится в нашей компании в любое время.

Читать дальше:  Можно ли подарить квартиру находящуюся в ипотеке

Можно обратиться за помощью в профсоюз, если таковой имеется в учреждении. Этот орган будет представлять интересы работника в споре, а его решения играют немаловажную роль при судебном разбирательстве конфликта или при проверках контролирующих органов. Защита трудовых прав работников в этом случае будет более весомой.

Юридическая консультация по трудовому праву

Любые способы защиты трудовых прав легче будет осуществить с помощью профессионального юриста. При возникновении трудовых споров или для их предупреждения специалист может оказать вам поддержку:

  • проверка трудового договора и прочих соглашений на соответствие закону;
  • переговоры с работодателем;
  • направление досудебных претензий, жалоб в контролирующие органы;
  • обращение в суд для защиты ваших прав и взыскания ущерба, в том числе морального (исковое заявление о возмещении морального вреда может подаваться как отдельно от основного, так и вместе с ним).

Юридическая консультация по трудовому праву рекомендуется не только тогда, когда конфликт уже возник. Ведь проблему всегда легче предупредить, чем разбираться с последствиями ошибок. Консультация юриста по трудовому праву обезопасит от негативных последствий, убережет от принятия неверных решений, и позволит трудиться, не думая о возможных ошибках.

Внимание! В связи с последними изменениями в законодательстве, юридическая информация в данной статьей могла устареть! Наш юрист может бесплатно Вас проконсультировать Задать вопрос юристу

Бесплатная консультация юриста по трудовому праву в Елизове

Свяжитесь с нами, чтобы получить бесплатную консультацию юриста по труду и трудовому праву. Например, по всем вопросам, связанным с производственными травмами, декретными отпусками и выходными пособями, составлением, заключением и расторжением трудовых договоров, увольнением или наймом сотрудников и т.п.

https://www.youtube.com/watch?v=aEEm-V9FW2k

Наши юристы несколько лет успешно решают трудовые споры в Камчатском крае, поэтому мы можем предложить качественную помощь в решении любых проблем, связанных с трудовым правом.

  • Незаконное увольнение
  • Невыплата или задержка зарплаты
  • Компенсации за производственные травмы
  • Выплата декретных пособий
  • Отпуск по беременности и родам
  • Компенсация за неиспользованный отпуск
  • Работа по трудовому договору
  • Материальная ответственность работников
  • Дисциплинарная ответственность
  • Оплата больничного
  • Выплаты при увольнении
  • Вопросы по сокращению штата

Адвокат по трудовым спорам в Елизове

Если вы хотите решить трудовой спор в свою пользу максимально быстро и просто, поручите это нашему адвокату по трудовым спорам. От вас потребуется только подписать доверенность на представление ваших интересов и предоставить адвокату всю необходимую информацию.

Мы выполним всё необходимое, от сбора доказательной базы и подготовки всех документов, до защиты ваших интересов в любом суде Камчатского края.

Источник: https://kalibr20.ru/urkons/konsultacija-jurista-po-trudovomu-pravu-v-6/

Адвокаты Юристы Балашиха. Консультация Юриста

Консультация юриста по трудовому праву в рыздвяном

КОНСУЛЬТАЦИЯ ЮРИСТА

  • Развернутая консультация специалиста по любому юридическому вопросу
  • Развернутая письменная юридическая консультация
  • Консультация уголовного адвоката, в том числе и письменная

СОСТАВЛЕНИЕ ИСКОВ

  • Подготовка и подача всех видов юридических документов
  • Исковые заявления, жалобы, претензии, ответ на претензию, договора, соглашения
  • Сбор и подача любых юридических документов без участия доверителя

ПРЕДСТАВИТЕЛЬСТВО В СУДЕ

  • Представление интересов в суде любых инстанций
  • Мировые суды, городские суды, апеляционная инстанция, кассационной и надзорной, ЕСПЧ
  • Вступление на любом этапе процесса, решение вопросов любой сложности

В юридической компании Адвокаты Юристы Балашиха” – главная работа которой направлена на оказание консультации юриста, во многих отраслях права.

В наше время не обойтись без помощи опытного адвоката, в вопросах разрешения как семейных конфликтов, так и споров с органами государственной власти.

Зачастую, решить проблему досудебным путем удается далеко не во всех случаях, так как каждый гражданин желает отстаивать неприкосновенность собственных прав и свобод.

Придя в нашу компанию, вы получите профессиональную помощь юриста. Если Вам необходима бесплатная юридическая консультация, оставьте заявку, мы сможем ответить на вопросы не требующие глубокого изучения, бесплатно.

Наша деятельность регламентирована законодательством Российской Федерации, говоря о том, что мы работаем исключительно в рамках правовых норм.

Однако, подчеркнем, что бесплатная юридическая помощь распространяется не на все категории дел. Объясним почему:

  • В нашей фирме готовы честно помочь гражданам, ставшим участниками неприятных жизненных обстоятельств, ответив прямо, есть ли выход из конкретной ситуации.
  • Если вопрос клиента требует всестороннего рассмотрения, изучения текущих законодательных поправок, или требует осведомить клиента о способе решения ситуации, то такая консультация юриста пройдет на платной основе, в силу траты времени нашего специалиста
  • Юрист в свою очередь рассмотрит вопрос всесторонне и даст исчерпывающий ответ или план действий в Вашей ситуации
  • Стоимость услуг юриста всегда формируется от сложности дела. При том, спешим сразу сообщить, что в интересах нашей фирмы выстроить долгосрочные отношения с клиентом. В текущих реалиях ведения бизнеса невозможно держаться на плаву по другому, потому, уверяем вас, что по большинству типовых дел наша цена фиксирована и стандартна, а также не меняется в ходе решения вопроса. При заключении договора Вам будут озвучены все возможные затраты по делу, что не послужит Вам неприятным сюрпризом в дальнейшем, и не поставит в безвыходную ситуацию.

Все сотрудники нашей компании дипломированные юристы и адвокаты с многолетней судебной практикой, в узких правовых специализациях.

Консультация юриста в Балашихе проводится по следующим категориям дел:

  • Банкротство физических лиц. Возможность законно списать все долги с гарантией 100%
  • Жилищные дела. Все виды имущественных споров (покупка квартиры, продажа квартиры, вселение, выселение, мена, дарение, приватизация, юридическое сопровождение сделки купли-продажи, узаконивание перепланировки, перевод здания в нежилое, взыскание с застройщика по договору долевого участия ФЗ-214)
  • Дела о наследстве. Принятие наследства, восстановление пропущенных сроков, отказ от наследства, лишение доли недостойных наследников, обжалование завещания.
  • Миграционный юрист. Получение гражданства РФ, визовый юрист, получение вида на жительство, разрешения на работу, на временное проживание, отмена депортации, снятие запрета на въезд.
  • Помощь автоюриста. Лишение водительских прав, взыскание выплат со страховой компании, оказание юридической помощи при дтп
  • Услуги семейного юриста. Расторжение брака и раздел имущества, составление брачного договора, определение порядка общения с детьми, места жительства детей, доказывание отцовства, а также решение споров с опекой любой сложности
  • Налоговые и арбитражные споры. Банкротство юридических лиц, регистрация ИП и ООО, а также других видов правовых обществ. Оказываем все услуги для юридических лиц.
  • Земельные дела. Сопровождение при покупке земельного участка, мена, дарение, проверка и составление договора купли-продажи, признание сделки недействительной, оспаривание кадастровой стоимости земельного участка, споры связанные с нарушением земельных границ, межевание, признание постройки ИЖС, споры СНТ

Здесь неполный список услуг, которые мы оказываем. Если не нашли Вашей категории, то позвоните нам по телефону, и мы дадим ответ по любой юридической ситуации. Наши юристы проконсультируют Вас и уже сегодня Вам будет известен путь к решению ситуации

Все перечисленные услуги можно обобщить таким списком:

  • Представительство в суде любой инстанции, надежно примемся за дело на любом этапе судебного процесса
  • Составление искового заявления, а также сбор и оформление документов, жалоб или претензий
  • Консультирование по любому юридическому вопросу
  • Представительство в государственных органах, а также при визитах инспекций

Опыт в 20 лет позволяет гарантировать высокую точность и надежность в решении вопросов любой сложности. Позвоните нашим специалистам, а мы профессионально решим вопрос за Вас!

Источник: https://xn--80aaab8adt0bkk2b8aze.xn--p1ai/

Консультация юриста по трудовому праву бесплатно – онлайн

Консультация юриста по трудовому праву в рыздвяном

Консультация юриста по трудовому праву бесплатно горячая линия — 8 (495) 769-46-99

Вопреки расхожему мнению, не всегда профессиональная консультация юриста по трудовому праву должна стоить больших денег.

Сегодня, благодаря развитию различных онлайн-сервисов, консультация квалифицированного юриста вполне может быть предоставлена бесплатно.

Одним из наиболее популярных вопросов в юридической онлайн-консультации является трудовое право. Онлайн консультацию юриста по различным трудовым спорам вы можете получить совершенно бесплатно на нашем сайте.

Консультация юриста по трудовому праву бесплатно. Особенности

Трудовое право сегодня — это достаточно широкая тема для изучения, которая содержит множество нюансов и аспектов.

Наиболее распространенные вопросы по трудовому праву включают в себя следующие:

  • Различные нарушения и споры в сфере трудового права;
  • Дискриминация во время трудоустройства;
  • Наложение неправомерных взысканий;
  • Незаконное увольнение;
  • Споры по предоставлению очередного отпуска;
  • Нарушение профессионального этикета;
  • Неправильное заключение трудового договора;
  • Нюансы оформления декрета;
  • Информация о законах, позволяющих получить выплаты или льготы;
  • Получение травмы при производственных работах и возмещение ущерба при этом;
  • Взыскание задолженности по заработной плате и многие другие вопросы.

Если вам нужна бесплатная консультация юриста по трудовому праву — вы можете воспользоваться нашей онлайн-услугой. Мы гарантируем быстрый и точный ответ, а вы при этом не потратите ни денежных средств, ни временных ресурсов — достаточно только иметь доступ в интернет.

Преимущества нашей компании в предоставлении данной услуги

Если у вас возник какой-либо трудовой спор и есть вопросы юристу по трудовому праву – обращайтесь в нашу юридическую компанию, которая является одной из наиболее квалифицированных в сфере правоведения и юриспруденции по Москве и Московской области.

Преимущества, которые вы получаете при обращении по вопросам, связанным с трудовым правом, именно к нам:

  • Опытные юристы дадут вам полный и развернутый ответ на любой вопрос, независимо от сложности ситуации;
  • Количество вопросов, которые вы можете задать нашим юристам онлайн, неограниченно;
  • Консультации в интернете осуществляются абсолютно бесплатно для вас;
  • Вы не тратите свое время и силы на то, чтобы добраться в офис за консультацией юриста;
  • Мы всегда гарантируем высокое качество обслуживания и профессиональную помощь;
  • Ответы на любые юридические вопросы честны и объективны: мы не будем давать вам ложных надежд, но постараемся помочь найти выход из самой, казалось бы, безвыходной ситуации;
  • Все обращения к нам за онлайн-консультацией остаются конфиденциальными и анонимными, мы гарантируем неразглашение юридической тайны.

Если вдруг ваша ситуация является настолько сложной, что может потребоваться комплексный подход к ее решению, то вы всегда можете после бесплатной онлайн-консультации обратиться за помощью к реальному юристу.

Вы можете приехать в один из наших офисов, который расположен в наиболее удобном для вас районе Москвы.

Записаться на консультацию к юристу по трудовому праву можно бесплатно по номеру телефона 8(495) 769 46-99, указанному на сайте, а также вы можете воспользоваться удобной функцией «бесплатный звонок» — мы перезвоним вам в кратчайшие сроки и запишем на прием в удобное для вас время.

Помните, что неразрешимых ситуаций не бывает – бывает неправильный подход.
Бесплатная юридическая консультация осуществляется на основании закона N 324-ФЗ от 21.11.2011.

Цены на дополнительные юридические услуги

таблицы: цены на дополнительные юридические услуги

Предварительная консультация по телефону и изучение документов on-lineбесплатно
Консультация адвоката в офисе1000 р.
Выезд адвокатаот 2000 р.
Составление искового заявленияот 3000 р.
Ведение дела в судеот 5000 р.
Составление документовот 1000 р.

Читайте по той же теме:

Источник: https://centerjustice.ru/%D0%BE%D0%BD%D0%BB%D0%B0%D0%B9%D0%BD-%D0%BA%D0%BE%D0%BD%D1%81%D1%83%D0%BB%D1%8C%D1%82%D0%B0%D1%86%D0%B8%D1%8F-%D1%8E%D1%80%D0%B8%D1%81%D1%82%D0%B0-%D0%BF%D0%BE-%D1%82%D1%80%D1%83%D0%B4%D0%BE%D0%B2/

Юридическая консультация по трудовому праву в рыздвяном

Консультация юриста по трудовому праву в рыздвяном

Трудовые отношения перерастают в конфликт? Решить его оптимальным образом поможет обращение к адвокату по решению трудовых споров – юристу, специализирующемуся именно на сфере трудовых взаимоотношений и возникающих в ней разногласий.

Сюда относится как превышение допустимых норм продолжительности рабочего дня, так и недобросовестное исполнение работодателем требований техники безопасности на рабочем месте.

Вернут все деньги и восстановят на работе.

Юристам компании «Консультант» практически ежедневно приходится сталкиваться с ситуациями, когда работники не знают, как себя защитить и долгие годы страдают из-за произвола руководства. Искоренить проблему можно только активными действиями, которые должны быть согласованы с положениями закона о труде.

Полгода назад сделал вклад в кредитный потребительский кооператив. Сначала проценты выплачивались регулярно, а теперь кооператив закрылся и нету ни денег, ни процентов.

Наша компания предлагает юридические услуги специалистов узкого профиля – юристов и адвокатов по трудовым спорам. Узкая специализация означает, что юрист обладает высокой компетентностью в данной отрасли права и большим опытом урегулирования аналогичных конфликтов.

Наши юристы консультируют работников и работодателей по телефону или в офисе компании, причем первая консультация предоставляется бесплатно.

Специалисты готовы проинформировать клиентов по любым вопросам из области трудового права, включая такие актуальные проблемы, как:

  • незаконное увольнение;
  • задержка или невыплата зарплат, социальных пособий;
  • несоблюдение норм по охране труда;
  • обжалование дисциплинарного взыскания;
  • производственные травмы;
  • нанесение материального ущерба по вине работника;
  • хищения на производстве;
  • оформление трудовых отношений.

Данное соглашение об обработке персональных данных разработано в соответствии с законодательством Российской Федерации.

Юрист по трудовому праву в Гусь-Хрустальном

ГОСТЕНДЕРИНВЕСТ. Тендерное сопровождение — Вид услуги, предназначен для результативного и успешного…

Адвокат по трудовым спорам оказывается полезен и работодателю, когда его работники небрежно относятся к исполнению своих рабочих обязанностей. Причиной для обращения работодателя к юристам нередко становится жалоба работников на увольнение, оформленное ненадлежащим образом.

Важно помнить, что в некоторых случаях срок исковой давности не превышает 3-х месяцев, поэтому не стоит тянуть с обращением.

ТК РФ дает четкие установки про процессуальному порядку разрешения трудовых конфликтов. Если внутреннее расследование не удовлетворит гражданина, то обращение направляется в государственную комиссию по трудовым спорам. Выводы комиссии имеют рекомендательный характер и соответствуют федеральным положениям по труду.

Для многих клиентов, обращающихся к нам, важно, чтобы их обращение осталось анонимным и не разглашалось. Их опасения вполне понятны – они не хотят лишних проблем с руководством, которому точно не понравится, что сотрудники ищут защиты от их действий у юристов.

Юрист объясняет вам судебную перспективу, исходя из сложившейся судебной практики, описывает возможные риски. Так же после ознакомления с делом, мы можем сразу озвучить точную стоимость работы по вашему делу и приблизительные сроки.

Общество с ограниченной ответственностью обратилось в нашу компанию за юридической помощью по вопросу взыскания с открытого акционерного общества задолженности в размере 414440 (четыреста четырнадцать тысяч четыреста сорок) рублей, а так же пени в размере 23208.

64 (двадцать три тысячи двести восемь) рублей 64 коп. В результате Арбитражным судом г.

Результатом взаимоотношений между работниками и работодателями могут являться самые различные трудовые споры.

Гражданин, принимая настоящее Соглашение, выражают свою заинтересованность и полное согласие, что обработка их персональных данных может включать в себя следующие действия: сбор, систематизацию, накопление, хранение, уточнение (обновление, изменение), использование, уничтожение.

В компанию МТС открыты ваканси менеджер по продажам в Серпухове. специалист по подбору персонала отказывается предоставить письменное уведомление об отказе в приёме на работу( информацию). Вакансии остались открытыми. Запросил в компании информацию о записи телефонных разговоров- компания разговоры не записывает. Можно подать иск в верховный суд рф.

Алексей Борисович обратился в нашу компанию за юридической помощью по вопросу восстановления на работе и взыскания с акционерного общества денежных сумм и компенсации морального вреда. В результате суд г.

Скажите пожалуйста. Человек устроился работать по договору. Соответственно в трудовой книжке записи нет. А при увольнении запись в трудовую книгу не делается?

Алексей Борисович обратился в нашу компанию за юридической помощью по вопросу восстановления на работе и взыскания с акционерного общества денежных сумм и компенсации морального вреда. В результате суд г.

Юристы по трудовому праву бесплатно проконсультируют по всем вопросам соблюдения трудового законодательства.

Бесплатная онлайн юридическая консультация

Во время консультации юрист изучает обстоятельства дела и документы, которые предоставил клиент. Основная задача профессионала на данном этапе – оценить ситуацию с правовой точки зрения и предложить оптимальный план дальнейших действий. Юрист сможет информативно и четко ответить на вопросы клиента, предостеречь от необдуманных поступков и возможных ошибок.

Звонки принимаются 24 часа 7 дней в неделю. Если по каким-то причинам Вам неудобно звонить, оставляйте онлайн-заявку на сайте с именем и номером телефона. Мы перезвоним вам, чтобы помочь разобраться со всеми трудностями.

Особенностью трудовых споров является ограниченный срок обращения в исполнительные и надзорные органы. Если по уважительным причинам срок пропущен, то потребуется его восстановление по суду, что требует обоснованной аргументации. Данная процессуальная особенность делает услуги защитника крайне востребованными.

Объявления Рыздвяный, услуги юриста для частных лиц, ип и ооо. Представительство в суде и помощь адвоката в Рыздвяный.

Проконсультирую по любым вопросам. Подготовлю (претензии) исковые заявления в суд, представлю Ваши …
Адвокат в своей работе опирается, прежде всего, на Трудовой кодекс Российской Федерации (ТК РФ). Данный свод правовых норм содержит наиболее подробную детализацию всех правовых форм рабочих и служебных отношений.

Чтобы заключить договор с адвокатом по трудовым спорам в Москве, ехать в офис не обязательно. Во-первых, мы можем получить все документы по электронной почте или на Watsapp, Telegramm или Viber. Проконсультируем вас по телефону, а адвокатское соглашение заключим путем направления скана по электронной почте. Оно имеет такую же юридическую силу, как и на бумаге.

Не случайно поэтому, трудовые споры в СПб занимают столь внушительное место в числе судебных разбирательств.

Стоимость услуг адвоката

Это только один из характерных примеров того, как не просто могут сложиться отношения между работодателем и работниками.

Сундаков В.В. структурировал, расширил и сплотил коллектив сотрудников юридической службы, успешно решил правовые вопросы продажи фармацевтического предприятия ОАО «Красфарма» (ранее входившего в группу), оптимальным образом выстроил ведение договорной и претензионной работы, был успешен в решении судебных, арбитражных споров и ряде других вопросов.

Такой юрист четко знает все нормы трудового законодательства, умеет руководствоваться ими. Поэтому такие специалисты являются узко профильными, работающими только в этой сфере.

UFIRow(?: .*)?$/ UFIRow(?: .*)? UFIPagerRow(?: .*)?$)»,»UFIReplyRow»:»(?: UFIReplyRow(?: .*)? UFICommentReply(?: .*)?$/ UFICommentReply(?: .*)?

Работаю сутки через трое в службе спасения. Начальник проводит 2 раза в месяц по 2 часа лекции профессионального образования, при этом одной из смен приходится оставаться на работе сразу после суточной смены, а двум другим сменам приходить на работу в свое личное время.

Пишу Вам со словами благодарности за решение непростого дела моего друга. Ваш подход, отношение к делу и профессионализм заслуживают самой высокой оценки. Редко, когда можно встретить столь ответственных людей и Профессионалов (с большой буквы)! Это огромная честь и удовольствие знать Вас и работать с Вами при решении достаточно непростых и интересных дел.

Судопроизводство всегда положительно относится к проведенной досудебной работе, попыткам истца разрешить проблему мирным путем. Наказание для руководителей при доказанной вине выносится в административном порядке.

Владимир Валерьевич Сундаков … проявил себя как высококвалифицированный специалист. К исполнению должностных обязанностей относился добросовестно и ответственно.

При решении сложных вопросов проявлял самостоятельность и оперативность, старательность в выполнении распоряжений руководства, пользовался авторитетом у коллег и подчиненных.

Услуги лучшего юриста по трудовым спорам

К сожалению, трудовое законодательство нарушается повсеместно и связано это не только с экономическим кризисом в стране.

Оказываю юридический услуги в сфере гражданского, семейного, земельного, страхового, трудового, адм…

Выбор юриста по специализации права

Трудовой юрист предостережет от необдуманных поступков, поможет оценить ситуацию без эмоций и всесторонне. Приобретенные юридические знания можно использовать в различных трудовых спорах, поскольку они актуальны и существенны.

Наиболее часто к юристам портала Urist24 граждане обращаются со следующими вопросами:

  • незаконное увольнение сотрудника;
  • восстановление на рабочем месте;
  • необоснованный отказ в приеме на работе, дискриминация по половому, национальному, конфессиональному и иным признакам;
  • одностороннее изменение работодателем основных условий трудового договора;
  • невыплата зарплаты, отпускных и положенных по закону компенсаций;
  • необоснованное дисциплинарное взыскание;
  • некорректная запись в трудовой книжке и нежелание руководства компании ее исправлять;
  • несоблюдение требований к обеспечению условий труда;
  • нарушение норм трудового законодательства об испытательном сроке;
  • сокращение без выплаты компенсации;
  • неправомерное взыскание материального ущерба в размере, превышающем средний заработок;
  • обжалование решений комиссии по трудовым спорам в судебном порядке;
  • отказ в предоставлении справки по форме 2-НДФЛ;
  • нарушение порядка оформления трудового соглашения;
  • нарушение условий коллективного трудового договора;
  • несоблюдение процедуры привлечения к выполнению трудовых обязанностей в праздники и выходные дни;
  • нежелание выплачивать компенсацию после несчастного случая на производстве;
  • невыполнение работодателем специальной оценки условий труда;
  • нарушение порядка обеспечения спецодеждой и средствами индивидуальной защиты.

Работаю в полиции, заканчивал на гражданке училище (ПТУ), сейчас учусь в гражданском техникуме с аккредитацией (не юридический) на заочной форме обучения.

Источник: https://tenstore.ru/razdel-nasledstva/11962-yuridicheskaya-konsultaciya-po-trudovomu-pravu-v-ryzdvyanom.html

Поделиться:
Нет комментариев

    Добавить комментарий

    Ваш e-mail не будет опубликован. Все поля обязательны для заполнения.